Seattle se unió el año pasado a un selecto grupo de ciudades que exigen a las empresas privadas pagar a sus empleados por los días que no van a trabajar por motivos de enfermedad. Las empresas con al menos cinco empleados deben ofrecer anualmente licencia por enfermedad de cinco días al año con goce de sueldo.

Las otras ciudades son San Francisco y el Distrito de Columbia. Milwaukee en Wisconsin había pasado una ley similar, pero fue revocada.

Según el periódico The Seattle Times, la Asociación de Negocios y la Asociación de Restaurantes de Washington apoyan una iniciativa de ley para eliminar este requisito. Dos senadores republicanos preparan una iniciativa que podría eliminar esta prestación, que se calcula beneficia a cerca de 200 mil empleados, muchos de ellos hispanos.